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近日,道县出台了《“工作村为主”模范村支书、村主任政治生活待遇试行实施意见》,计划生育、综治维稳、经济发展、新农村建设等方面的模范村(社区)支书、主任,可分别享受事业单位工作人员同等工龄的工资报酬、招聘为乡镇事业编制人员、选任为乡镇副科级领导干部。
近年来,道县为进一步统筹解决人口计生问题,推动县域经济发展,最大限度地调动和发挥农村基层组织和村干部的积极性、主动性,该县从实际出发,着力开展“组织建设、经济发展、计划生育、综治维稳、村务管理”等各项“工作村为主”活动,每年评选一次模范村(社区)。按照“身份不变,待遇优厚”的原则,评为模范村的支书、主任,当年度享受事业单位工作人员同等工龄的工资报酬;连续两年或累计4年被评上模范村的支书、主任,将招聘为乡镇事业编制人员;连续5年保持模范村的支书、主任,将选任为乡镇副科级领导干部。